株式会社プランターンエーは、事業や組織の変革に関わる企業として、法令遵守にとどまらず、公正性、誠実性、透明性、守秘義務を重視し、社会から信頼される事業活動を行います。
私たちは、短期的な成果や利益のために、お客様、取引先、従業員その他の関係者の利益や信頼を損なう行為を行いません。

1. 法令・社会規範の遵守
事業活動に適用される法令、条例、契約その他のルールを遵守するとともに、社会通念および企業倫理に照らして誠実に行動します。
法令上問題がない場合であっても、関係者の信頼を著しく損なう可能性のある行為については慎重に判断します。

2. 公正な取引
お客様、取引先、パートナーその他の関係者との取引において、公正かつ誠実な関係を構築します。
優越的な立場の不当な利用、不適切な利益供与、虚偽または誤解を招く説明その他の公正な取引を損なう行為を行いません。

3. 守秘義務・情報管理
業務を通じて知り得たお客様および関係者の経営情報、事業情報、技術情報、個人情報その他の機密情報を適切に管理します。
これらの情報を、契約または法令に基づく場合を除き、本人または権利者の承諾なく第三者へ開示したり、本来の目的を超えて利用したりしません。
業務終了後も、守秘義務を適切に取り扱います。

4. 個人情報の保護
個人情報を取り扱う場合は、個人情報保護に関する法令その他の規範を遵守し、利用目的を明確にしたうえで、必要な範囲で適正に取得、利用、管理します。
不正アクセス、紛失、漏えい、改ざん等の防止に努めます。

5. 知的財産の尊重
著作権、商標権、特許権、営業秘密、ノウハウその他の知的財産を尊重します。
第三者の知的財産を不当に利用しないとともに、お客様との業務によって生じる成果物、資料、データ、ノウハウ等については、契約内容に基づき適切に取り扱います。

6. 利益相反の管理
当社または関係者の利益と、お客様の利益が対立する可能性がある場合には、その状況を適切に確認し、必要に応じて説明、情報管理その他の措置を講じます。
特定の利害関係によって、お客様に対する判断や提案の公正性が損なわれないよう努めます。

7. 反社会的勢力との関係排除
反社会的勢力およびこれに準ずる団体・個人とは一切の関係を持たず、不当な要求に対しては毅然として対応します。
また、反社会的勢力への利益供与その他これらの活動を助長する行為を行いません。

8. ハラスメント・差別の防止
人種、国籍、性別、年齢、障害、信条その他の属性を理由とする不当な差別を行いません。
また、パワーハラスメント、セクシュアルハラスメントその他、個人の尊厳を侵害する行為を認めません。
関係者が互いの人格と価値観を尊重できる環境づくりに努めます。

9. AI・デジタル技術の適切な利用
AIその他のデジタル技術を業務で利用する場合、その利便性だけでなく、情報管理、知的財産、プライバシー、正確性、偏り、説明可能性等のリスクを考慮します。
重要な経営判断や専門的判断について、AIによる出力のみを根拠として無批判に判断することはせず、必要に応じて人による確認を行います。
お客様から提供された機密情報等については、契約、利用条件および情報管理方針に従って適切に取り扱います。

10. 誠実な情報発信
サービス内容、実績、成果、専門性その他の情報について、事実と異なる表示や、過度な誇張によって誤解を生じさせる表現を行いません。
事例や実績を紹介する場合は、守秘義務および関係者の権利を尊重し、必要な許諾や匿名化等の措置を行います。
将来の成果について保証できない事項を、確実に実現するものとして表示しません。

11. お客様の意思決定の尊重
当社は、経営支援において特定の結論を一方的に押し付けるのではなく、必要な情報、選択肢、リスクおよび判断材料を可能な限り明確にします。
最終的な経営判断はお客様自身が行うことを尊重し、その意思決定を支える立場を守ります。

12. 継続的な改善
法令、社会環境、技術および事業内容の変化に応じて、本方針および社内の運用体制を継続的に見直します。
問題が確認された場合には、その原因を確認し、必要な是正および再発防止に取り組みます。